Марс (Mars): вакансии, зарплата, условия, собеседование, отзывы

ООО Mars (CHOCOLATE, PETCARE, FOOD) (Марс) представляет собой всемирно известную компанию, обладающую работающими филиалами и предприятиями в большом количестве стран мира. Знаменитые батончики «Марс» получили всемирную известность. Сейчас в компании заняты более 100 тысяч сотрудников, в том числе 12 тысяч человек работают в странах постсоветского пространства, в первую очередь – в России, на Украине и в Казахстане. 

В Российской Федерации компания Mars работает по четырем основным направлениям: изготовление шоколада брендов SNICKERS®, M&M’S®, DOVE®, MARS®, MILKY WAY®, MALTESERS®, BOUNTY®, TWIX®, A.KORKUNOV®; производство кормов для животных WHISKAS®, PEDIGREE®, SHEBA®, CESAR®, PERFECT FIT®, CHAPPI®, KITEKAT®, CATSAN®, DREAMIES®, EUKANUBA®, NATURE’STABLE®, ROYAL CANIN®; изготовление продуктов питания UNCLE BEN’S®, DOLMIO®; производство жевательной резинки и конфет ORBIT®, ECLIPSE®, 5®, DOUBLEMINT®, WRIGLEY’S SPEARMINT®, RONDO®, SKITTLES®, JUICY FRUIT®. 

Компания Mars является крупным работодателем и предлагает трудоустройство по нескольким группам вакансий. Во-первых, это производственный персонал – рабочие, техники, инженеры. Во-вторых, это офисный персонал – менеджеры, маркетологи, программисты, юристы и так далее. В-третьих, это персонал в сфере продаж – менеджеры, торговые представители. 

Что интересно, компания Mars может похвастать хорошим отношением сотрудников к своей работе. Около 93% работников Марс довольны своей работой и не собираются ее менять. Это довольно редкий показатель, но в отношении Марс в этом нет ничего удивительного: компания обеспечивает перспективы развития и роста, качественное обучение, конкурентную зарплату и хорошие отношения в коллективе. 

К безусловным плюсам работы в Mars относятся: высокие зарплаты и их постоянная индексация 2 раза в год, система бонусов и премий до 100% годовой зарплаты, бесплатные обеды и тренажерные залы, частые стажировки за рубежом, хороший коллектив и руководство, развитая корпоративная культура. Кроме того, в офисах компании Mars нет жесткого графика работы: от сотрудников требуется быть на работе с 11 до 16, когда проводятся встречи, а далее можно выстраивать свой рабочий день более гибко. 

Что касается недостатков, то их практически и нет. Редкие критические отзывы относятся к примерам приема в России сотрудников по блату и связанной с этим их некомпетентностью в некоторых вопросах. 

Компания Марс очень тщательно отбирает сотрудников. Поскольку в компании текучка минимальна, стараются изначально подбирать таких людей, чтобы они долго работали в компании и могли ужиться в трудовом коллективе. Основные этапы трудоустройства стандартны: заполнение онлайн-анкеты на вакансию Марс, прохождение онлайн-теста Mars от SHL, видеоинтервью, финальное собеседование и ассессмент. 

В числовых тестах Марс информация подается в таблицах, графиках и диаграммах. Как правило, предлагается 15-20 заданий числового теста и 15-20 заданий вербального теста. 

Самое сложное – пройти финальное собеседование, которое длится 8 часов. Отобранным соискателям оплачивают билеты в Москву и обратно, предоставляют проживание в пятизвездочной гостинице и такси бизнес-класса. Естественно, что такой сервис заставляет многих людей мечтать о трудоустройстве в Марс, но компания верна себе – отбирает только лучших, в своем представлении, естественно.