Bershka – компания, занимающаяся розничной торговлей одеждой и входящая в состав испанской группы компаний Inditex, которой также принадлежат бренды Zara, Massimo Dutti, Pull & Bear, Oysho, Uterqüe, Stradivarius и Zara Home. Штаб-квартира Bershka находится в Испании в городе Палафольс в Каталонии.
История компании началась весной 1998 года, когда был создан новый магазин и презентована концепция модной одежды, ориентированная на молодежный целевой рынок. В настоящее время компания владеет более чем 1000 магазинов в 71 стране мира. С 2011 года компания присутствует на европейском и азиатском онлайн-рынке.
Компанию Bershka можно отнести к числу больших и известных работодателей. Основная часть вакансий связана с продажами, стартовые позиции – продавцы-консультанты и кассиры в магазинах одежды Bershka.
Bershka: условия работы, вакансии и зарплата
Bershka часто приглашает на работу продавцов-консультантов. Также можно устроиться кассиром, мерчендайзером, менеджером. Все зависит от опыта работы, образования, индивидуальных способностей.
Уровень зарплаты в этой компании зависит от количества отработанных часов, что всегда позволяет подработать. Впрочем, иногда обязанности распространяются за рамки тех, которые изначально прописаны для продавца. Кто-то этим недоволен, а некоторые сотрудники, напротив, видят в этом позитив, так как можно осваивать смежные профессии, например – попробовать себя в роли мерчендайзера.
К числу плюсов работы в компании относят дружный и хороший коллектив, комфортную в психологическом отношении атмосферу, стабильную зарплату, интересность работы, возможность карьерного роста с продавца до менеджера. В то же время, некоторые сотрудники, наоборот, жалуются на продвижение «своих» в ущерб опытным работникам, считают, что карьеру сделать в компании весьма сложно.
Bershka: как устроиться на работу, тесты и собеседования
Как и в любую компанию, связанную с продажами, в Bershka устроиться на низовые линейные позиции не сложно. Достаточно иметь приятную внешность, быть ответственным и добросовестным человеком без темных пятен в биографии, и вас вполне могут взять на работу продавцом-консультантом.
На офисные и руководящие вакансии устроиться сложнее. Как и везде, трудоустройство будет состоять из нескольких этапов: отправка заявки на вакансию, первичное телефонное собеседование, тестирование, очное или онлайн-собеседование с представителем руководства компании. При тестировании будут использовать числовые и вербальные тесты, с помощью которых можно оценить интеллектуальный потенциал и профессиональную пригодность соискателя на вакансию.
